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Sapiens consulting
12 notes2020-03-30 10:30:41
j'ai passé une année éprouvante dans cette entreprise, pression, surveillance, j'en suis sortie marquée. Je déconseille fortement
2020-03-25 09:27:31
Très belle collaboration avec cette société!
2020-03-16 12:27:38
Depuis mon entrée en poste, je me sentais déjà à l'aise car tout le monde était sympas avec moi. Ils m'ont beaucoup dans mon insertion dans le monde professionnel et aussi dans mon rapport de stage.
2020-03-10 09:46:54
Les dirigeants nous aident à acquérir des compétences dans multiples domaines. Les projets sont intéressants et l'ambiance au travail est formidable.
2020-03-09 11:31:04
Il y a de l'ambiance dans le travail. On gagne beaucoup d'expériences car les tâches sont différentes.C'est bien . Je vous recommande.
2020-03-06 09:55:43
C'est une bonne entreprise.
- J'ai appris beaucoup de choses
- L'environnement est super
- il y a des pressions mais c'est pour rendre le travail de qualité.
- C'est bien
- J'ai appris beaucoup de choses
- L'environnement est super
- il y a des pressions mais c'est pour rendre le travail de qualité.
- C'est bien
2020-03-05 10:05:45
- Le mode de recrutement est rapide
- Il y a des heures supplémentaires durant une période donnée mais ils son toujours payés.
- Les conditions de travail sont bonnes.
- Je le recommande.
- Il y a des heures supplémentaires durant une période donnée mais ils son toujours payés.
- Les conditions de travail sont bonnes.
- Je le recommande.
2019-09-06 15:18:59
Horrible... Ce qui se fait de pire dans le domaine. Quelle ambiance détestable, aucune confiance, aucune perspective. Il faut faire ses heures et se taire. Ils n'ont rien compris au management et à la psychologie humaine.
2019-02-27 02:35:22
-on doit attendre des jours et des jours avant d'avoir son contrat de travail signé
-les horraires de travail ne sont pas respectés, ils nous imposent de faire des heures supplémentaires non payés et non récupérable en jours de repos
-aucun badge
-aucun mot de passe communiqué pour travailler
-harcèllement moral à longueur de journée
- surveillance des salariés en permanance
-manque de respect total
-rabaissement, dévalorisation des salariés
-abus de pouvoir de la direction
-salaire très bas
-le management est contre les salariés
-aucun service RH
-aucun service comptable
-les Congés payés ne sont pas accordés
-les reunions sont fait hors temps de travail
-illégalité dans de nombreuse pratique de travail
....
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Entreprise a fuir au maximum !
-les horraires de travail ne sont pas respectés, ils nous imposent de faire des heures supplémentaires non payés et non récupérable en jours de repos
-aucun badge
-aucun mot de passe communiqué pour travailler
-harcèllement moral à longueur de journée
- surveillance des salariés en permanance
-manque de respect total
-rabaissement, dévalorisation des salariés
-abus de pouvoir de la direction
-salaire très bas
-le management est contre les salariés
-aucun service RH
-aucun service comptable
-les Congés payés ne sont pas accordés
-les reunions sont fait hors temps de travail
-illégalité dans de nombreuse pratique de travail
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Entreprise a fuir au maximum !
2019-01-08 09:23:19
A éviter.
J'y ai rencontré des gens bien, mais les 2 gérants sont imbus de leur personne, et que dire des commerciaux qui vous prennent à part pour te dire qu'il va falloir que tu travailles 50h/sem chez le client parce-que t'as été vendu comme senior. Ils ne prennent d'ailleurs pas la peine de comprendre notre métier, confondent Java et JS et sortent de frasques genre "C'est un framework high-level utilisée par les développeurs américains.
Pas d'évolution, tu gardes une paie de junior parce-que tu ne mérites pas plus, moi c'était à cause de mon anglais (jamais utilisé je précise)
J'y ai rencontré des gens bien, mais les 2 gérants sont imbus de leur personne, et que dire des commerciaux qui vous prennent à part pour te dire qu'il va falloir que tu travailles 50h/sem chez le client parce-que t'as été vendu comme senior. Ils ne prennent d'ailleurs pas la peine de comprendre notre métier, confondent Java et JS et sortent de frasques genre "C'est un framework high-level utilisée par les développeurs américains.
Pas d'évolution, tu gardes une paie de junior parce-que tu ne mérites pas plus, moi c'était à cause de mon anglais (jamais utilisé je précise)