Clarity

Depuis que j'ai commencé ma nouvelle mission, Clarity est devenu ma nouvelle hantise.
C'est vraiment le pire logiciel que je connaisse.
Et pourtant, le directeur ne jure que par ça.
C'est l'outil indispensable à maîtriser pour les chefs de projet de ma boite.

Il permet la gestion des projets et des activités, la saisie des temps, le suivi du plan, la production du reporting, ...
Bref, de la paperasse administrative de merde.
J'ai l'impression d'être passé d'informaticien à "mec qui fait la gueule quand tu vas rendre ton dossier d'inscription à la fac".



Il n'y a plus rien de concret.
Je suis plongé dans des chiffres, à rechercher les erreurs que d'autres collaborateurs ont mal saisi, tout ça pour justifier le déficit budgétaire.
Et le pire, c'est que j'y parviens : un autre service n'a pas respecté la procédure.
Il semblerait que des experts métiers, qui testent et valident nos développements, consomment sur notre budget.

Je me retrouve donc à contacter différents services pour réguler ces flux.
Car malheureusement, je ne peux pas modifier leur saisie moi-même.

C'est à partir d'un fichier Excel qu'ils peuvent mettre à jour les données-ci, seul un directeur peut mettre à jour les données là-bas.
Bref, c'est comme dans la maison qui rend fou des 12 travaux d'Astérix : faut chercher le laisser-passer A38.



Mais malgré la lourdeur administrative, j'apprends les subtilités du métier :
Bien que ce soit contre-intuitif, faire appel à un intervenant externe pour tester nos développements est gratuit alors qu'avec un interne, c'est payant.

Maintenant, je comprends pourquoi les entreprises font parfois appel à des chefs de chantier pour gérer leurs équipes de développeurs.
Ils sont déjà habitués aux procédures administratives.

Et je ne sais pas si ce n'est qu'une impression, mais il n'y a qu'en France où les processus sont aussi longs.
Il y a des contraintes administratives à tous les niveaux de la chaîne de production.
Au final, ces grandes entreprises perdent plus d'argent à manager plutôt qu'à produire.
Bientôt, il y aura plus de manager que de développeurs...




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